How proactive digital engagement can help governments, insurers and providers improve health outcomes and cut costs in healthcare systems around the world.
随着人口老龄化导致全球劳动力发生转移，企业和政府必须认识到老年人的影响和潜力。许多老年人希望在数字优先的世界中工作、提升个人技能并为社会继续作出贡献，但面临着年龄歧视和技术差距等结构性障碍。全球领袖在应对劳动力挑战时，必须采取促进终身学习、公平雇佣和数字包容的政策。
Las empresas y los gobiernos deben reconocer el impacto y el potencial de los trabajadores de más edad a medida que el envejecimiento de la población cambia la fuerza laboral global.
Businesses and governments alike need to recognize the impact and potential of older adults as the global workforce changes due to ageing populations.